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Daidaihuahttps://dados.justica.gov.pt/f ... icalpossre Somahttps://opendatabozp.cz/pl/user/tasaripe Fenergan Sim, o Seguro Acidentes Trabalho é obrigatório A inexistência de seguro é punida por lei, podendo implicar o pagamento de uma coima No caso de acidente ocorrido com trabalhador por conta de outrem, se não existir seguro, a entidade empregadora será responsável pelo pagamento das prestações previstas na lei Sep 15, 2025 · O seguro de acidentes de trabalho é obrigatório O artigo 59 o da Constituição da República Portuguesa consagra que todos os trabalhadores têm direito à “assistência e justa reparação, quando vítimas de acidente de trabalho ou doença profissional” Sim, o seguro pelo risco de acidentes de trabalho é obrigatório para os trabalhadores por conta de outrem, assim como, para os trabalhadores independentes A inexistência de seguro é punida por lei, podendo implicar o pagamento de uma coima May 19, 2026 · Sim No setor privado, o seguro de acidentes de trabalho é, em regra, obrigatório O empregador deve transferir para uma seguradora a responsabilidade pela reparação dos acidentes de trabalho Quando ocorre um sinistro abrangido, é normalmente a seguradora que assegura as prestações devidas dentro do âmbito da cobertura Sim, o seguro pelo risco de acidentes de trabalho é obrigatório para os trabalhadores por conta de outrem, assim como, para os trabalhadores independentes A inexistência de seguro é punida por lei, podendo implicar o pagamento de uma coima Proteja-se de eventuais acidentes ocorridos durante o desempenho da atividade profissional por conta própria e garanta igualmente a cobertura de acidentes sofridos no trajeto habitual de e para o local de trabalho Seguro obrigatório por lei Peça para ser contactado Sep 15, 2026 · O seguro de acidentes de trabalho é obrigatório para quem tem trabalhadores por conta de outrem: é através dele que o empregador passa para uma seguradora a responsabilidade de pagar o tratamento, as indemnizações e as pensões se um trabalhador sofrer um acidente É uma das obrigações do empregador que qualquer trabalhador deve saber